为优化企业营商环境，进一步做好常态化的协调劳动关系工作，推进镇“依法治企示范点”创建延伸工作向纵深推进，帮助企业依法健全管理机制，防范法律风险，8月9日上午，庄行司法所联合庄行镇总工会召集“依法治企示范点”律师志愿者项方亮、梁正律师及世发、湛新、达达、开立、诺梵、福澳等六家企业开展“法企同行  共护营商”优化法治化营商环境法治体检活动。

  活动以座谈会的方式进行，就优化指导和谐劳动关系以及优化法治化营商环境的举措展开，各企业负责人围绕企业在处理劳动关系、制定规章制度、职工工伤事宜处理，精神病抑郁症算不算职业病等方面以及经营过程中遇到的法律问题进行了探讨交流，在交流座谈中，律师们提醒企业与职工要进一步提高法律意识，严格遵守劳动合同法的相关规定合法经营，对公司劳动合同签订情况进行了法律体检，指导企业规范劳动用工，健全劳动关系，构建和谐劳动关系。同时针对企业经营过程中可能会遇到的合同纠纷、人身损害赔偿纠纷、债权债务纠纷、工伤赔偿等问题，有针对性地开展以案释法、剖析解答工作，同步做好风险提示及法治宣传工作。

  此次活动从日常用工、规章制度、社会保障、劳动人事等方面对企业进行了合规性审查，将法律保护关口进一步前移，对症下药提出合理的法律意见和建议，推动企业诚信经营、依法管理、合理维权。下一步，庄行司法所将以此次活动为契机，进一步延伸依法治企示范点创建工作，优化公共法律服务供给，提升法律服务质效，让更多企业享受到高质量的公共法律服务，持续优化庄行镇法治化营商环境。